（くろだ はるみ）
ダイジェスト紹介
外食産業に11年勤務し、入社4年目に店長に就任。2001年よりコーチングを学び、2009年にはコーチングオフィスAUBE PROJETを設立。2～70歳代の幅広いクライアントを対象に企業、学校、行政で研修を実施。受講生は1500名を超える。2015年よりチームビルディングコンサルタントとしても活動。「どんな人でも自分の強みを活かして働き続けられる社会の実現」を目指している。
（ふじい えりこ）
ダイジェスト紹介
中部電力の元技術系社員。送電線の保守メンテナンスの実業務部署から統括部署までマルチな業務実績がある。男社会であるライフラインの第一線の現場に２０年以上勤務し、命がけの作業を実施してきた、現場女子の先駆け的経験者。父・自分・わが子と連鎖した心身の不調や、職場の仲間たちにおきたメンタル疾患をキッカケに伝え手としての活動を開始。実体験を基に逆説的に検証し発信するメンタルヘルスの仕組みについてや、女性でありながら男性のメンタル疾患予防に重点を置く取組が特に定評をいただいている。
（おぜき しょうへい）
ダイジェスト紹介
業務改善による業務効率化、教育計画作成を目的とした医療法人への出向経験を踏まえ、医療・介護現場の負担軽減をモットーに現場の人材育成を中心にサポート。教育計画の作成やリスクマネジメントの教育、地域イベントの企画運営の実績多数。現場とマネジメントの両方の経験を生かした、事例を交えた研修には定評がある。
