訪問看護事業所の名刺作成で大切なポイントとは？
2019年6月17日
訪問看護事業所の職員の名刺作成で大切なポイントは、ズバリ「顔写真を入れる事です。」 関連事業所への営業や担当者会議での各事業所の自己紹介、初回訪問時の利用者様への挨拶時など、名刺交換が行われるケースはたくさんありますよね […]
訪問看護の職員と雇用契約する際に大切なポイントとは？
2019年6月16日
訪問看護職員と雇用契約を結ぶ上で大切なものはなんでしょう？大切なのはズバリ３つです。「賃金」、「休日・休暇」、「訪問件数」この３つです。 この３つが曖昧のまま契約をしてしまうと、後で「そんな風に思っていなかった・・・」「 […]
訪問看護の人材の安定にまず必要なものとは？
2019年6月12日
訪問看護の運営開始時に必要なのは、人材の安定です。特に開設当初は人材が安定しないと、開設時の大きなダメージになりかねません。うまくいかなければ休止、閉鎖に追い込まれる可能性もあります。 人材を安定させるために、ファースト […]
訪問看護ステーション開設時に陥りやすい失敗とは？
2019年6月10日
訪問看護ステーション開設時には、様々なトラブルが起こりやすいものです。特に最初に陥りやすいのは、看護師同士の人間関係によるトラブルです。開設時は看護師の人員も少なく、職場には限られた人数の看護師しかいません。ですので人間 […]
訪問看護ステーション開設時に最も必要な事は、理念の構築
2019年5月18日
「あなたの会社の理念を一言で言えますか？」訪問看護運営の大きなキーとなるのは、自身の会社の理念に合った人材の確保です。介護業界は人手不足であり、求職者が来ると迷わず採用してしまい、思ったような結果に至らない事があります。 […]
